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TPI

Le monde du travail est en perpétuelle mutation et pour maîtriser la complexité croissante des travaux à effectuer, les professionnels doivent avoir une solide formation leur permettant d’agir et de réfléchir en réseau. Pour cela, une formation professionnelle moderne doit dispenser non seulement les connaissances et le savoir-faire spécifiques d’une profession, mais aussi des compétences méthodologiques, sociales et personnelles dites « qualifications clés ». Alliées aux connaissances professionnelles, ces compétences plus globales doivent permettre aux personnes suivant une formation professionnelle initiale de réaliser des tâches complexes, ciblées et spécifiques pendant une période prolongée. Les compétences ainsi acquises sont évaluées dans le cadre de la procédure de qualification finale.

Le « travail pratique individuel » (TPI) constitue une partie ou l’intégralité du domaine de qualification « travail pratique » ; il tient compte des spécificités d’une entreprise au sein d’une profession ou d’un champ professionnel.

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